Propinas

Usted es un mesero, mesera o ayudante del mesero, pero su empleador lo está forzando a dividir sus propinas con los gerentes o trabajadores que no sirven directamente a los clientes. Usted tiene derecho a su parte justa de las propinas y no debe ser obligado a compartir sus propinas con los trabajadores que no sirven a los clientes. El empleador debe pagar a los empleados que no son parte del servicio de manera justa y como exige la ley, pero no de las propinas que usted ha ganado. Tampoco puede el empleador acreditar las "propinas" de su pago por hora al menos que los clientes en realidad le da una cantidad determinado de propinas.

Muchas veces empleados de servicios que se ven obligados a compartir sus propinas con otros empleados que no sirven a los clientes son estafados cuando su empleador utiliza las propinas ganadas para pagar los empleados que no sirven a los cientes y a los gerentes. La ley federal y la ley del Estado de Nueva York no permiten que las propinas sean compartidos con los empleados que en no sirven a los clientes. Tampoco puede el empleador tomar represalias contra los empleados en el Estado de Nueva York o en la ciudad de Nueva York porque se quejan de que el empleador toma sus propinas.

Contáctenos por medio del internet o llámenos al (212) 949-1001 si usted piensa que las acciones dañinas de su empleador se debe a que lo estafa de sus propinas que ha ganado. Nosotros utilizaremos nuestra experiencia de mas de 25 años para ayudar a resolver su problema por medio de negociación o por medio de los tribunales en el Estado de Nueva York o la ciudad de Nueva York.